Psychologie et recrutement : modèles, pratiques et normativités
Editeur(s) : De Boeck supérieur
Collection(s) : Ouvertures psychologiques
Ouvrage de référence dressant un état des apports de la psychologie du travail dans le domaine du recrutement professionnel : modèles de procédure de recrutement, outils de sélection, biais évaluatifs, etc.
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30,00 €
Format et Reliure :
Livre
Pages :
412